亿投资的经理李尚福看着信息有些颤抖。
“老李啊，我天亿医药分红总金额和你一样，里面分级分配的也一样。”
天亿医药的总经理孟津舟被深深的震撼了。
按照这上面的划分，他作为天亿医药的一把手，p9级别，能够分到3.6亿的年终奖！
“天亿科技的和你们也一样。”
“啧啧啧，不愧是集团现金牛，我们天亿传媒的就有点惨了，才20亿的年终奖分配。”程东泽说道。
“还是我们少啊，我们才5亿……”
“得了，你们部门才十几个人，平均分配来说是最多的！”
众多集团的高层互相调侃起来。
尽管不同的子公司和部门之间，获得的年终奖分配金额不同，但制定的时候也是和人数、创造的效益、市场前景等等因素相关的。
但没有人会觉得自己拿的钱少，反而一个个都觉得拿太多了。
“胖子，咱这下一波肥啊，彻底算有钱人了！”项鸿羽对胖子道。
“那是，辛辛苦苦一整年拿的工资还没年终奖的一半多，要不我提前退休算了？”胖子说道。
“那行啊，你退休吧，一把手的位置交给我了。”项鸿羽撺掇道。
“想得美！”
“程老大拿的比我们多，今晚让他大出血去！”
……
“小怡，拿了那么多钱，你打算怎么花？”财务部门的经理李菲菲问魏怡道。
此时的魏怡，经过这么长时间的历练，已经是天亿集团财务部门的副经理，级别等级相当于p9！
他们财务部门虽然才分配到2个亿的年终奖，可整个部门现在为止才12个人，他们两个p9级别的便分去了一半，也就是5000万一人，剩余的交由部门其他人员去分。
这个数字看起来比别的子公司部门的总经理都要少，但是他们没有丝毫怨言觉得给的少。
对于99.9%的人而言，5000万的年终奖，本身就是一个不可能的数字。
“过年回老家，给我爸妈彻底改善下生活！”魏怡看着正中央的沈亿三，满脸笑容地说道。
“老板老家也和你家在一块吧？过年了你可得加把劲啊！”李菲菲在一旁鼓励道。
哪怕知道魏怡和沈亿三的关系又如何，集团公司里面有多少年轻靓丽的姑娘希望和沈亿三发生点关系。
谁会说她？
“他现在回不回老家去还不知道呢……”
“如果大家都满意的话，那么我们就谈谈公司明年的业务发展方向和市场方向吧。”洛婉凝无形的气质，瞬间就将会议室中的节奏重新拉了回来。
“洛总您说什么就是什么！”
“简直不要太满意！”
“明年我就在公司安家了，休息放假不存在的！公司叫我干啥我就干啥！”
一些分公司的经理瞬间拍起了马屁。
洛婉凝轻笑着开口道：“明年……”
于是，洛婉凝将他和沈亿三畅想的未来规划看图，在众人面前徐徐展开。
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第585章 利润分红[2/2页]