了解，只能够从字面的意思理解了。
“晓芳，你继续用说，这个竞聘到底应该怎么的做？”
王晓芳听到韩春明这样说，于是说道。
“这个竞聘说起来也简单，就是在公司的内部对空缺的在内部进行招聘，就像咱们现在要将公司集团化，因为集团是刚组建的，所以集团的职位都是空缺的，这些空缺的职位我们可以面向集团旗下所有的公司员工发布，然后让符合条件的来竞聘。”
“比如，现在我们集团需要一位后勤清洁负责人，那么这个职位应该是我们集团下面所有的人员都是有机会竞聘的，但是因为是集团公司总部清洁负责人，那么福利待遇肯定是要高于下面的，这个竞聘的条件肯定要高一些，也需要有保护老员工的机制。”
韩春明和李玉芝两人都很认真的听着王晓芳给他们讲解道内容，毕竟这对于韩春明他们俩都是新的内容。
“我们如果发布竞聘的公告，要是不限定的话，这明天刚上岗的就可以参加竞聘，这对于老员工肯定是不够公平的，所以要设置门槛，比如这个在集团旗下公司里干够多少年的老员工，然后绩效在什么分数，等等这些。”
“当然要是比较专业的一些岗位，这考核的方式也是有所改变的，反正只要满足工作需求就可以。”
听到王晓芳这么说完，韩春明感觉到他一下子就明白了，这个竞聘是什么意思。
李玉芝听完王晓芳的话，感叹道。
“这个法子是好啊，这样一来大家伙都没有意见，毕竟靠实力说话，这样一来晋升通道就也不是那么的固定了，对于大家伙可都是有激励作用的。”
韩春明听着王晓芳的话，然后说道。
“就用这个法子，我们要加快点脚步了，早点完成公司集团化，然后我的薄荷便利店，加盟店模式就该启动了。”
听到韩春明这么说，然后李玉芝和韩春明就一直盯着王晓芳看，王晓芳看他们两个这个样子，知道这个工作自己可是逃不掉的，于是只好说道。
“放心吧，我会将这个事完成好，你们不要这么看着我，我将这个事弄好，题目什么的我都会弄好，剩下的就看大家是不是踊跃报名吧，要是踊跃报名说不定这个还能留着以后使用。”
“你放心吧，这个我回去就会告诉他们，然后到了你这边弄好的时候，应该就可以开始了。”
听到李玉芝这么说，王晓芳回道。
“行，我到时候一准备好就通知你。”
接着三人又在办公室里面瞎聊了一会，然后就开始各忙各的了，毕竟她们现在都是大忙人，这出来一会电话都打过来了。
所以也不三个人闲聊没几句，然后她们俩又开始去忙活去了，韩春明给自己倒上一杯清茶，边喝边思考问题。
......
第199章 决定采用竞聘的方式[2/2页]